Таким мамам полагаются пособие по беременности и родам, а также пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.
Первое пособие выплачивается при наличии соответствующего больничного списка и оформлении декретного отпуска, как сообщается в сообществе «Госуслуги для родителей» в соцсети «ВКонтакте». Согласно сообщению, если декретный отпуск оформлен, то пособие будет выплачено, но одновременно получать заработную плату и пособие по беременности и родам не разрешается.
В случае если женщина продолжает работать без оформления отпуска, ей не будет выплачено пособие по беременности и родам. Второе пособие можно получать параллельно с заработной платой. Для этого необходимо сначала оформить отпуск по уходу за ребенком, а затем его прервать. Таким образом, право на выплату пособия будет сохранено.
В течение периода декретного отпуска также можно находиться на больничном и одновременно получать оба пособия.
Как отмечается в сообщении, если женщина не оформляла отпуск по беременности и родам и продолжала работать, она может сразу после рождения ребенка оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет и получать соответствующее пособие.
