Бывший государственный служащий УМВД по Брянску был принят на работу в декабре 2015 года. Однако вопреки требованиям законодательства о противодействии коррупции предприятие не проинформировало работодателя по последнему месту его службы о новом месте работы.
И самое предприятие, и начальника кадровой службы привлекли к административной ответственности по ст. 19.29 КоАП РФ «Незаконное привлечение работодателем к трудовой деятельности бывшего государственного служащего» и оштрафовали на общую сумму 120 тысяч рублей.
Нарушение выявила прокурорская проверка.