JuniorSkills – это программа ранней профессиональной подготовки и профориентации школьников. Заводу она интересна возможностью не только поддержать юных создателей «умной» техники, но и увидеть среди них потенциальных кандидатов на смену опытным специалистам.
Проект «Кадровый резерв», реализуемый ЗАО «Трансмашхолдинг», ставит задачу по выявлению и созданию возможностей карьерного роста для высокопрофессиональных, настроенных на результат, увлеченных идеями компании специалистов. Площадками поиска, отбора и подготовки к работе на производстве талантливой, творчески мыслящей молодежи объявлены не только предприятия, но и образовательные организации – вузы, колледжи, школы, центры технического творчества.
В группу экспертов состязаний входил инструктор производственного обучения учебного центра БМЗ (АО «УК «БМЗ», входит в состав ЗАО «Трансмашхолдинг») Владислав Шашков. Понаблюдав за тем, как ребята собирают роботов, программируют их на различные действия, он сказал:
– Сегодняшние школьники действительно представляют новое поколение, способное легко овладевать прорывными направлениями техники, цифровыми технологиями и смело встречать вызовы времени.
Многие участники чемпионата признались, что в перспективе намереваются стать студентами Брянского государственного технического университета и связать свое будущее с БМЗ.
